表扬与批评
表扬与批评
图丹却准法师 
绿度母冬季静修会 2009-2010 
2010 年 1 月 12 日 一系列的一部分 菩萨早餐角 在 2009 年 2010 月至 XNUMX 年 XNUMX 月的绿度母冬季闭关期间进行的会谈。
- 面对批评如何用心工作
- 我们需要审视我们生活中的优先事项
绿度母闭关026：褒贬（下载)
有人来信希望对昨天的事情、你老板的情况以及与可能批评你的其他人一起工作的情况做一些澄清。
正如我昨天所说的，问问自己什么在你的生活中真正重要。 如果你的佛法优先次序是最重要的，那么你会说：“某人的赞扬或批评如何帮助我达到我的佛法目标，或如何干扰我的佛法目标？” 你会发现别人的赞扬或批评（除非是你的佛法老师或 佛 或者你真正尊重并指导你的人）不会影响你生命中最重要的事情。 当你意识到这一点时，你的心就会平静下来。
当你的心平静下来的时候，你可以看看情况（你的老板批评你，或者其他人批评你），但是你的心是平静的。 你可以看看情况然后说，“这里有一些有效的批评吗？” 也许我犯了一个错误，我需要道歉或弥补，或者我需要按照我说的去做。 也许我们冷静地看待它，现在我们看到对方犯了错误； 他们有错误的信息，或者某处有些混乱。 话又说回来，没必要生气。 只是去和那个人谈谈并解决它。 我们用佛法做的是，我们正在研究如何让自己的心保持平静。 我们以冷静的心态看待情况，看看最好的办法是什么。
我想说得很清楚。 当我们说，“老板的表扬，老板的批评，并不影响我的长期目标。” 这并不意味着你只是把批评扔到窗外说，“因为它不会影响我的长期目标，我什至不需要回应它。” 不，他是众生，或者她是众生。 他们正在受苦，需要采取一些措施来解决问题。 但是你要冷静地去做。
这就是我们的重点。 所有这些都是帮助我们用心工作的方法。 他们不一定会告诉我们在这种情况下该怎么做。 我们必须用自己的常识弄清楚该怎么做。
图丹却准法师
尊者 Chodron 强调佛陀教义在日常生活中的实际应用，特别擅长以西方人容易理解和实践的方式来解释它们。 她以其热情、幽默和清晰的教学而闻名。 她于 1977 年在印度达兰萨拉被嘉杰林仁波切出家为尼姑，并于 1986 年在台湾接受了比丘尼（圆满）戒。 阅读她的完整简历.
