सेवा प्रदान करना

आपने किस बारे में लिखा "की पेशकश सेवा ”दिलचस्प था। मैंने उसी सिद्धांत को आज प्रयोग में लाया है। जब हम डाइनिंग हॉल में जाते हैं, तो पाँच गाड़ियां होती हैं जिन्हें हमें अपने साथ उन लोगों के लिए वापस लाना होता है जो अभी-अभी यहाँ आए हैं और अभी भी अपने सेल में खाना खाते हैं। आमतौर पर यह एक ऐसा खेल है जो उन लोगों में से एक नहीं होने की कोशिश करता है जिन्हें वे गाड़ियां वापस लाने के लिए चुनते हैं। जब आप पकड़े जाते हैं, तो आमतौर पर कोई आपका मज़ाक उड़ाएगा या आपको चिढ़ाएगा क्योंकि आप पकड़े गए हैं।

आज मैंने बस अपने दिमाग में यह बात बिठा ली कि मैं उन लोगों के लिए एक सेवा कर रहा था जो अभी भी बंद हैं और जो मेरे जैसे भाग्यशाली नहीं हैं कि मैं जाकर अपना भोजन पा सकूं। मैंने इसे एक सजा के रूप में नहीं देखा और इसने मुझे गाड़ियों को पीछे धकेलने के लिए बिल्कुल भी परेशान नहीं किया। वास्तव में, मैं उन्हें दोपहर के भोजन और रात के खाने के समय वापस ले आया। मैंने ऐसा पहले कभी नहीं किया। मैंने देखा कि गाड़ियों को धकेलने से बचने की हमारी कोशिश काम के बारे में भी नहीं है। ऐसा नहीं है कि यह कठिन है। यह केवल विचार है कि ऐसा न करने से हम किसी तरह खत्म हो रहे हैं, कि हम कुछ लेकर जा रहे हैं। यह सोचने का काफी अजीब तरीका है।

आदरणीय थुबटेन चोड्रोन:

यहाँ वह पद है जो हर सुबह अभय में कहा जाता है जो हमें एक साथ काम करने की हमारी प्रेरणा को याद रखने में मदद करता है:

हम सेवा प्रदान करने के अवसर के लिए आभारी हैं बुद्धा, धर्म, और संघा और संवेदनशील प्राणियों के लिए। काम करते समय, हमारे साथियों के विचारों, प्राथमिकताओं और काम करने के तरीकों में मतभेद उत्पन्न हो सकते हैं। ये स्वाभाविक हैं और रचनात्मक आदान-प्रदान का स्रोत हैं; हमारे दिमाग को उन्हें संघर्ष में बनाने की जरूरत नहीं है। जब हम अपने साझा लक्ष्य के लिए मिलकर काम करते हैं तो हम गहराई से सुनने और बुद्धिमानी और दयालुता से संवाद करने का प्रयास करेंगे। हमारे का उपयोग करके परिवर्तन और उन मूल्यों का समर्थन करने के लिए भाषण, जिन पर हम गहराई से विश्वास करते हैं - उदारता, दया, नैतिक अनुशासन, प्रेम और करुणा - हम महान सकारात्मक क्षमता पैदा करेंगे जिसे हम सभी प्राणियों के ज्ञान के लिए समर्पित करते हैं।